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發(fā)掘:公告的最新規(guī)定和規(guī)避虛假承諾陷阱,品質(zhì)解讀、專家解讀解釋與落實(shí)

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Admin 2025-07-21 百科 278 次瀏覽 0個(gè)評(píng)論

尊敬的求職者,您好!江陰文林公司作為行業(yè)內(nèi)的佼佼者,一直以來(lái)都致力于為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間,為了滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,現(xiàn)面向社會(huì)各界誠(chéng)邀優(yōu)秀人才加入我們的團(tuán)隊(duì),以下是江陰文林公司最新的招聘信息,敬請(qǐng)關(guān)注!

招聘崗位及要求

1、行政助理

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部行政事務(wù)的處理,包括文件收發(fā)、資料整理、會(huì)議組織等;

(2)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完成日常工作;

(3)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部溝通協(xié)調(diào),維護(hù)公司形象。

任職要求:

(1)大專及以上學(xué)歷,行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè);

(2)具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;

(3)熟練使用辦公軟件,具備一定的抗壓能力。

2、銷售經(jīng)理

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和銷售工作;

(2)制定銷售策略,拓展銷售渠道,提高銷售額;

(3)管理銷售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)。

任職要求:

(1)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);

(2)具備3年以上銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷策略;

(3)具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,抗壓能力強(qiáng)。

3、財(cái)務(wù)主管

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

(2)制定財(cái)務(wù)預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況;

(3)協(xié)調(diào)各部門(mén)財(cái)務(wù)工作,確保公司財(cái)務(wù)狀況良好。

任職要求:

(1)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

(2)具備5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策;

(3)具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

4、人力資源專員

崗位職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等工作;

(2)建立和完善公司人力資源管理體系;

(3)負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護(hù),提升員工滿意度。

任職要求:

(1)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障等相關(guān)專業(yè);

(2)具備2年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源政策法規(guī);

(3)具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備一定的抗壓能力。

薪資待遇

1、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)面議;

2、完善的福利體系,包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等;

3、豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì),助力員工個(gè)人成長(zhǎng);

4、良好的工作環(huán)境,和諧的企業(yè)文化。

應(yīng)聘方式

有意者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至我公司郵箱:[公司郵箱],郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名”,我們將在收到簡(jiǎn)歷后盡快與您聯(lián)系。

江陰文林公司期待您的加入,讓我們攜手共創(chuàng)美好未來(lái)!

注:本文內(nèi)容僅供參考,具體招聘信息以公司官方發(fā)布為準(zhǔn)。

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